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這個(gè)省“衛(wèi)生院招人年齡放寬、免費(fèi)培養(yǎng)醫(yī)學(xué)生、職稱評(píng)定不用寫論文……”

2017/2/17 10:00:25來源:安徽商報(bào)

導(dǎo)讀:據(jù)安徽商報(bào)消息,解決大醫(yī)院人滿為患、小醫(yī)院門可羅雀的關(guān)鍵在于醫(yī)療資源下沉,基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)有沒有人才則是根本。


日前,我省出臺(tái)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)人才隊(duì)伍建設(shè)的意見,在人才隊(duì)伍補(bǔ)充、培養(yǎng)以及晉升方面作出多項(xiàng)規(guī)定,例如,基層衛(wèi)生院招技術(shù)人才,從初級(jí)到高級(jí)都將年齡放寬;報(bào)考農(nóng)村定向醫(yī)學(xué)專業(yè),未來不僅有可能免費(fèi)讀高職,還可享受更多的培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。基層年輕醫(yī)生報(bào)中級(jí)職稱也不必再為論文浪費(fèi)時(shí)間,縣級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生人員晉升上一級(jí)職稱的,則須到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)脫崗服務(wù)累計(jì)滿1年或連續(xù)服務(wù)滿半年。

[招聘]  基層衛(wèi)生院招人年齡將放寬

意見首先對(duì)人才隊(duì)伍建設(shè)作出多項(xiàng)鼓勵(lì)性規(guī)定。比如,探索建立縣招鄉(xiāng)用的靈活用人機(jī)制,在縣域內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)總崗位結(jié)構(gòu)比例范圍內(nèi),對(duì)具有醫(yī)藥衛(wèi)生類大專以上學(xué)歷或執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師資格的人員,可由縣衛(wèi)生計(jì)生部門負(fù)責(zé)制定招聘方案。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)招聘初級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位人員,年齡放寬至40周歲;招聘中、高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位人員,年齡放寬至45周歲。

針對(duì)艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)“招人難”問題,意見提出,這些地區(qū)的衛(wèi)生院可以拿出不超過本縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘計(jì)劃的30%,面向本縣、本市戶籍人員招聘。通過此種方式招聘的人員,在所聘崗位服務(wù)滿3年后可以流動(dòng)。對(duì)中心衛(wèi)生院引進(jìn)醫(yī)藥衛(wèi)生類本科以上學(xué)歷或執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格等人才的,可簡(jiǎn)化程序,采取直接考察等方式招聘。

[培養(yǎng)]  村衛(wèi)生室可免費(fèi)培養(yǎng)醫(yī)學(xué)生

人才培養(yǎng)方面,意見提出,鼓勵(lì)有條件的地區(qū)實(shí)施面向村衛(wèi)生室免費(fèi)定向培養(yǎng)3年制高職醫(yī)學(xué)生培養(yǎng)計(jì)劃,縣區(qū)級(jí)政府可根據(jù)村衛(wèi)生室未來3年空缺崗位數(shù)提出委培生的數(shù)量和學(xué)歷需求。到艱苦邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的農(nóng)村定向?qū)?飘厴I(yè)生,可按計(jì)劃安排到助理全科醫(yī)生培訓(xùn)基地進(jìn)行2年臨床技能和公共衛(wèi)生培訓(xùn),取得執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格后在簽約單位注冊(cè)為助理全科醫(yī)師。農(nóng)村定向免費(fèi)培養(yǎng)本、專科生應(yīng)按規(guī)定在簽約單位服務(wù)滿規(guī)定年限,培訓(xùn)時(shí)間計(jì)算在服務(wù)年限內(nèi)。

同時(shí),鼓勵(lì)基層在崗醫(yī)生通過參加符合執(zhí)業(yè)準(zhǔn)入政策的高等教育,提升學(xué)歷層次,符合條件后參加相應(yīng)執(zhí)業(yè)醫(yī)師考試合格者,所在單位可給予適當(dāng)學(xué)費(fèi)補(bǔ)貼。

[職稱]  基層醫(yī)生報(bào)中級(jí)不用寫論文

多年以來呼吁的醫(yī)生職稱評(píng)定僵化的問題也將得到解決,意見明確,基層醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)副高及以下專業(yè)技術(shù)職稱資格時(shí),對(duì)論文、科研等不作硬性要求,可用能夠體現(xiàn)專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績(jī)和水平的工作總結(jié)、病案、專題等替代。職稱外語和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力不作要求。縣級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生人員晉升上一級(jí)職稱的,須到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)脫崗服務(wù)累計(jì)滿1年或連續(xù)服務(wù)滿半年。


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